Поиск | Паблико

Стоит ли бояться, что искусственный интеллект заменит работу людей?

Все больше работников опасаются того, что умные машины могут заменить их. Но руководители организаций, специализирующихся на инвестициях в искусственный интеллект и машинное обучение, готовы успокоить их, рассказав, что…

ЭКОНОМИКА | 10.07.2024

■ MANGOGAMES

Особенности публичных выступлений в гибридном офисе

Многие уже привыкли выступать и получать информацию в Zoom, хотя и устали. Участники онлайн-встреч признаются: в зуме не хватает невербалики, поддерживающих взглядов. Онлайн-выступления не идеальны, зато все находятся в…

ЭКОНОМИКА | 11.10.2023

■ MANGOGAMES

Вопросы тем, кто хочет стать руководителем. Действительно ли вам это нужно?

Основатель Know Your Team Клэр Лью считает, что ответив на ряд вопросов, многие не захотят быть руководителями и по-другому взглянут на управление. Это звучит очень странно: к чему тогда стремиться, строя свою карьеру? …

ЭКОНОМИКА | 21.12.2023

■ MANGOGAMES

Урегулировать конфликт – не проблема

Посещаете тренинги по управлению конфликтами и ищете оптимальный подход, стремитесь избегать конфликтов, участвуете в них, вообще не занимаетесь этим вопросом? Тренинги посещают не все, зато все сталкиваются с конфликта…

ЭКОНОМИКА | 29.11.2023

■ MANGOGAMES

HXM или управление человеческим опытом: цель – осчастливить сотрудников

В тренде – ценность сотрудника, который с точки зрения HR с каждым годом все более важен для компании. Сотрудник составляет даже большую ценность, чем клиент. Почему это происходит? Многочисленные исследования показали,…

ЭКОНОМИКА | 19.12.2023

■ MANGOGAMES

5 стратегий для решения любого конфликта

Все конфликты такие разные, не правда ли? Тем не менее эксперты выделяют всего пять вариантов разрешения любого из них. Стратегии поведения в конфликте В конфликте сторонам важно оценить, каковы могут быть потери каждо…

ЭКОНОМИКА | 18.10.2023

■ MANGOGAMES

В каких «мягких» и «жестких» навыках нуждаются компании больше всего

Какие навыки следует развивать в себе на корпоративных тренингах для сотрудников, чтобы никогда не остаться за бортом – вот о чем пойдет речь в нашем материале. Компании все чаще практикуют развитие необходимых навыков…

ЭКОНОМИКА | 30.10.2023

■ MANGOGAMES

Доска для онлайн-фасилитации – зачем нужна и какую выбрать. Советы ManGO!Games

Почему фасилитатор записывает на доске? Исследование, проведенное Университетом Индианы, подтвердило, что во время записывания мозг лучше помогает нам составить и выразить зародившуюся идею. Поэтому, когда говорят, что …

ЭКОНОМИКА | 07.02.2024

■ MANGOGAMES

Образовательные форматы меняются: макротренды, профессиональные тренды и задачи HR

Рассмотрим макротренды, профессиональные и личностные тренды, разберемся, почему к обучению начали относиться как к продукту и почему важно работать с трендами. Если посмотреть на наш мир, немного отдалившись от текущих…

ЭКОНОМИКА | 12.10.2023

■ MANGOGAMES

Как обучать сотрудников при дефиците денежных средств

Реальность требует серьезных решений. Многие компании урезали как раз бюджет на обучение. Что делать? Этот вопрос предстоит решать эйчарам и специалистам по обучению и развитию. Мы не станем предлагать волшебную таблетк…

ЭКОНОМИКА | 10.10.2023

■ MANGOGAMES

Внедрение искусственного интеллекта и нейросетей в современные бизнес-процессы

Сегодня уже понятно, что искусственный интеллект, ставший частью цифровых и компьютерных технологий, скоро прочно войдет в повседневную жизнь каждого человека. Несмотря на такие очевидные перспективы, многие компании до…

ЭКОНОМИКА | 13.06.2024

■ MANGOGAMES

Примеры применения бизнес-игр: банкиры мирового уровня играют в «кризис»

В бизнес-игре, по информации theguardian. com, приняли участие министры финансов, главы банков и другие первые лица этих двух стран. Судя по опубликованной в этом источнике информации, в ходе бизнес симуляции отрабатыва…

ЭКОНОМИКА | 17.01.2024

■ MANGOGAMES

Как управлять прокрастинацией

Термин произошел из соединения двух латинских слов, обозначающих «вместо» и «завтрашний» (pro + crastinus). Прокрастинирует – говорят о человеке, которые ничего не делает, находит различные отговорки и откладывает работ…

ЭКОНОМИКА | 01.02.2024

■ MANGOGAMES

Мифы и правда о креативе

У каждого свое мнение о креативе. Сверимся? Рассмотрим самые распространенные мифы о творчестве и креативных людях. Мифы о креативе. Кто есть кто Миф 1. Лишь немногие люди креативны. Это не так и мы уже об этом писали. …

ЭКОНОМИКА | 27.02.2024

■ MANGOGAMES

Как можно измерить рабочее время: обзор программ отслеживания

Прежде чем планировать проведение корпоративных мероприятий и запускать обучающие курсы по эффективности, можно собрать информацию о том, насколько соответствует реальности ваше представление об интенсивности работы каж…

ЭКОНОМИКА | 12.12.2023

■ MANGOGAMES

Приемы влияния, основанные на особенностях психологии, помогают мотивировать персонал и не только

Существуют приемы психологического влияния, которые помогают продвигать идеи, мотивировать персонал, усиливать маркетинговый эффект, а также повышать эффективность делового общения. Они отлично работают, потому что в их…

ЭКОНОМИКА | 01.12.2023

■ MANGOGAMES

Тайм-менеджмент Илона Маска

Илон Маск точно не страдает скукой – две многомиллиардные компании и еще три серьезных проекта, идеи о Марсе и пять сыновей, ну и еще где-то нужно найти место романтическому ужину. Как живет миллиардер – загадка. Могут …

ЭКОНОМИКА | 08.12.2023

■ MANGOGAMES

Стратегическая сессия: выбираем тренера

Сложность и смысл фасилитации в том, что готовиться и проводиться она должна совместно с профессионалом или командой профессионалов, настрой которых совпадает с владельцами или топ-менеджерами. Трудно выбрать профессион…

ЭКОНОМИКА | 07.12.2023

■ MANGOGAMES

Деловая беседа: как получить психологическое преимущество

Под деловой беседой можно понимать многое – разговор двух заинтересованных лиц на тему бизнеса, любой устный контакт между сторонами деловых отношений, разговор двух людей, которые представляют свои компании и имеют пол…

ЭКОНОМИКА | 16.10.2023

■ MANGOGAMES

Кто такие достигаторы?

В чем слабость российских топ-менеджеров? Слабость российских топ-менеджеров заключается в том, что их недостатки часто перекрывают их индивидуальные таланты. Рассмотрим наиболее часто встречающиеся из них. Нехватка эмп…

ЭКОНОМИКА | 02.07.2024