3
Поиск | Паблико
Поиск
Наверх
Канал
Категория
Тематика
Теги
Собаки
Кошки
Животноводство
Рыбки
Период времени
Сортировка
После курсов личностного роста бывшая одноклассница развелась с мужем. Теперь уже много лет одна, ждет миллионера
Одна из моих бывших одноклассниц уже много лет увлекается всевозможными курсами личностного роста, привлечении богатства, психологическими тренингами: типа как стать супер женщиной (утрирую) и т.п. Ходит на них постоянн…
Женская энергия: миф или реальность?
«Всё во мне хорошо, вот только энергии маловато», – решила я и пошла на тренинг с многообещающим названием «Власть и сила женской энергии: как повысить женскую энергетику». Успокою сразу, денег не платила, меня провела …
Почему они обо всём рассказывают?
Сейчас развелось очень много коучей, тренеров, наставников и т. д.. И каждый из них продаёт свои знания через публикацию книг, онлайн-курсы, семинары. И меня всегда удивляло, как им не жалко рассказывать о своих знаниях…
Полезны или опасны «марафоны желаний»? Объясняет Алексей Осипов
Чем могут быть опасны онлайн-тренинги, на которых психологи-блогеры предлагают клиентам смело визуализировать свои мечты? На этот вопрос ответил православный богослов, заслуженный профессор Московской Духовной Академии …
Стоит ли бояться, что искусственный интеллект заменит работу людей?
Все больше работников опасаются того, что умные машины могут заменить их. Но руководители организаций, специализирующихся на инвестициях в искусственный интеллект и машинное обучение, готовы успокоить их, рассказав, что…
Особенности публичных выступлений в гибридном офисе
Многие уже привыкли выступать и получать информацию в Zoom, хотя и устали. Участники онлайн-встреч признаются: в зуме не хватает невербалики, поддерживающих взглядов. Онлайн-выступления не идеальны, зато все находятся в…
Зачем на самом деле делегировать полномочия
Когда руководитель занимается рутинными вещами, всем понятно: что-то тут неправильно. И всем также понятно, как это исправить – делегировать полномочия. Однако мало принять такое решение, делегировать нужно уметь. Разбе…
Урегулировать конфликт – не проблема
Посещаете тренинги по управлению конфликтами и ищете оптимальный подход, стремитесь избегать конфликтов, участвуете в них, вообще не занимаетесь этим вопросом? Тренинги посещают не все, зато все сталкиваются с конфликта…
Вопросы тем, кто хочет стать руководителем. Действительно ли вам это нужно?
Основатель Know Your Team Клэр Лью считает, что ответив на ряд вопросов, многие не захотят быть руководителями и по-другому взглянут на управление. Это звучит очень странно: к чему тогда стремиться, строя свою карьеру? …
Топ-навыки современного лидера
В очередной раз поговорим о теории лидерства и, возможно, именно эта статья станет тем последним кирпичиком, который наконец завершит создание полной картины понимания такого непростого понятия как лидерство. Команда Ma…
Почему мы не любим понедельники и как это связано с эффективностью
Должна же быть какая-то причина, почему мы так не любим понедельники, и должен же быть ответ, что с этим делать. Давайте разбираться. Можно ли провести понедельник эффективно? Оказывается, понедельник тяжелый не для все…
В каких «мягких» и «жестких» навыках нуждаются компании больше всего
Какие навыки следует развивать в себе на корпоративных тренингах для сотрудников, чтобы никогда не остаться за бортом – вот о чем пойдет речь в нашем материале. Компании все чаще практикуют развитие необходимых навыков…
Как обучать сотрудников при дефиците денежных средств
Реальность требует серьезных решений. Многие компании урезали как раз бюджет на обучение. Что делать? Этот вопрос предстоит решать эйчарам и специалистам по обучению и развитию. Мы не станем предлагать волшебную таблетк…
Образовательные форматы меняются: макротренды, профессиональные тренды и задачи HR
Рассмотрим макротренды, профессиональные и личностные тренды, разберемся, почему к обучению начали относиться как к продукту и почему важно работать с трендами. Если посмотреть на наш мир, немного отдалившись от текущих…
Учимся концентрироваться: упражнения и примеры
Слишком много информации, необходимо двигаться сразу в нескольких направлениях, много задач и слишком многого ждут от нас другие – как тут сконцентрироваться на текущей задаче и спокойно выполнять одно за другим? Умени…
Сотрудник сотруднику: запрос на социализацию в корпоративном обучении
Социализированное корпоративное обучение предполагает обучение друг у друга, передачу профессиональных знаний и опыта, формирование знаний, умений и навыков через конструктивное взаимодействие на межличностном и социаль…
Какие лидерские стратегии приживутся в VUCA-мире
Время стабильности закончилось. Это ни хорошо, ни плохо, и не зависит от того, как вы к этому относитесь: всем приходится приспосабливаться к новой реальности. Независимо от того, из какой вы области – ваш бизнес или ме…
Внедрение искусственного интеллекта и нейросетей в современные бизнес-процессы
Сегодня уже понятно, что искусственный интеллект, ставший частью цифровых и компьютерных технологий, скоро прочно войдет в повседневную жизнь каждого человека. Несмотря на такие очевидные перспективы, многие компании до…
Профессия настоящего времени "коуч", подруга за курсы отдала 400 тыс. теперь пристает ко всем предлагая свои услуги
Моя подруга Юля, экономист по образованию, в свое время она закончила институт. Потом устроилась на работу экономистом, на завод. За два года стала начальником отдела. Но завод обанкротился и она ушла в сетевой маркетин…
Примеры применения бизнес-игр: банкиры мирового уровня играют в «кризис»
В бизнес-игре, по информации theguardian. com, приняли участие министры финансов, главы банков и другие первые лица этих двух стран. Судя по опубликованной в этом источнике информации, в ходе бизнес симуляции отрабатыва…
Показать ещё
НОВОСТИ ПОИСК РЕКОМЕНД. НОВОЕ ЛУЧШЕЕ ПОДПИСКИ