Экономический брак: результативность и эффективность

{"document": [{"text": [{"type": "attachment", "attributes": {"caption": "Изображение: Kandinsky 2.1", "presentation": "gallery"}, "attachment": {"caption": "", "contentType": "image/jpeg", "filename": "56.jpg", "filesize": 53242, "height": 631, "pic_id": 583358, "url": "/files/article_image/2023/05/26/56.jpeg", "width": 768}}], "attributes": []}, {"text": [{"type": "string", "attributes": {}, "string": "Наверняка вы замечали, что слова «результативность» и «эффективность» часто употребляются вместе. Некоторые даже считают их синонимами, хотя смутно догадываются, что различие между ними всё-таки есть. И это, действительно, так."}], "attributes": []}, {"text": [{"type": "string", "attributes": {}, "string": "«Результативность» и «эффективность» – не просто разные понятия, а конфликтующие друг с другом принципы организации деятельности, вынужденные быть вместе, как нелюбимые супруги. Почему? Давайте, разберёмся! Начнём с определения понятий."}], "attributes": []}, {"text": [{"type": "string", "attributes": {"bold": true}, "string": "Результативность отражает степень достижения целей."}], "attributes": ["heading1"]}, {"text": [{"type": "string", "attributes": {}, "string": "Если цель достигнута, значит, деятельность была результативная."}], "attributes": []}, {"text": [{"type": "string", "attributes": {"bold": true}, "string": "Показатель результативности"}, {"type": "string", "attributes": {}, "string": " "}, {"type": "string", "attributes": {"bold": true}, "string": "– это отношение результата к целевому значению. "}, {"type": "string", "attributes": {}, "string": "В идеале он должен быть равен единице, но если цель не достигнута, то будет меньше."}], "attributes": []}, {"text": [{"type": "string", "attributes": {}, "string": "Например, вы поставили себе задачу – выучить за лето 1000 иностранных слов, а освоите только 800. Ваша результативность будет равна 0, 8 или 80% от задуманного."}], "attributes": []}, {"text": [{"type": "string", "attributes": {}, "string": "Классический показатель результативности – процент выполнения плана. Какой ценой он достигается, для результативности неважно. Её лозунг: "}, {"type": "string", "attributes": {"bold": true}, "string": "«цель оправдывает средства» "}, {"type": "string", "attributes": {}, "string": ". И в этом состоит главный конфликт с эффективностью."}], "attributes": []}, {"text": [{"type": "string", "attributes": {}, "string": "Эффективность отражает связь между достигнутым результатом и использованными ресурсами."}], "attributes": ["heading1"]}, {"text": [{"type": "string", "attributes": {}, "string": "Эффективности далеко не всё равно, какими средствами достигаются цели. Ведь её главный принцип: "}, {"type": "string", "attributes": {"bold": true}, "string": "«полученный результат (эффект) должен быть выше затраченных ресурсов» "}, {"type": "string", "attributes": {}, "string": "."}], "attributes": []}, {"text": [{"type": "string", "attributes": {}, "string": "Она пойдёт на то, чтобы вообще не выполнить план, лишь бы всё, что делается, было эффективным. Классический показатель эффективности – рентабельность, рассчитывается как отношение прибыли к затратам, и также может измеряться как десятичной дробью, так и в процентах."}], "attributes": []}, {"text": [{"type": "string", "attributes": {}, "string": "Если вы – предприниматель и встанете на сторону результативности, то просто разоритесь, так как останетесь без прибыли. А если спортсмен, то будете чемпионом, но с подорванным здоровьем и без перспектив на будущее."}], "attributes": []}, {"text": [{"type": "string", "attributes": {}, "string": "С другой стороны, если слушать эффективность, то вряд ли можно достичь чего-нибудь значительного."}], "attributes": []}, {"text": [{"type": "string", "attributes": {}, "string": ""}, {"type": "string", "attributes": {"italic": true}, "string": "Можно ли в бизнесе быть результативным, но не быть эффективным?"}], "attributes": []}, {"text": [{"type": "string", "attributes": {}, "string": "Можно, но не долго. Например, производить плановое количество нерентабельной продукции."}], "attributes": []}, {"text": [{"type": "string", "attributes": {}, "string": ""}, {"type": "string", "attributes": {"italic": true}, "string": "Можно ли быть эффективным, но не результативным? "}], "attributes": []}, {"text": [{"type": "string", "attributes": {}, "string": "Можно, и довольно долго. Например, не выполнять план производства, но делать рентабельную продукцию."}], "attributes": []}, {"text": [{"type": "string", "attributes": {}, "string": "Для долгосрочного успеха надо сочетать результативность и эффективность. Важно следить, чтобы они не конфликтовали, а конфликты у этой недружной парочки неизбежны."}], "attributes": []}, {"text": [{"type": "string", "attributes": {}, "string": "Эффективность будет говорить: "}, {"type": "string", "attributes": {"italic": true}, "string": "«слишком дорого, рискованно, непродуманно, ненадёжно…» "}], "attributes": []}, {"text": [{"type": "string", "attributes": {}, "string": "Результативность будет горячиться:"}, {"type": "string", "attributes": {"italic": true}, "string": " «нельзя терять время, рискнём, у меня план, знаю, как надо…» "}], "attributes": []}, {"text": [{"type": "string", "attributes": {}, "string": "По сути, союз результативности и эффективности – это экономический брак, где результативность – муж, а эффективность – жена. Отдельно им не выжить, поэтому между супругами должны быть мир и согласие, хотя удержаться от конфликтов очень непросто."}], "attributes": []}, {"text": [{"type": "string", "attributes": {}, "string": "© Copyright: "}, {"type": "string", "attributes": {"href": "https://proza.ru/avtor/olgenfo"}, "string": "Ольга Фокина -Александровская"}, {"type": "string", "attributes": {}, "string": ", 2022. Свидетельство о публикации №222082100644 "}], "attributes": []}], "selectedRange": [1216, 1216]}