15 июн 2023 · 14:07
{"document":[{"text":[{"type":"attachment","attributes":{"caption":"Источник: М@тис","presentation":"gallery"},"attachment":{"caption":"","contentType":"image/jpeg","filename":"imgpreview (6).jpeg","filesize":37786,"height":631,"pic_id":610001,"url":"/files/article_image/2023/06/15/imgpreview_6.jpeg","width":896}},{"type":"string","attributes":{"bold":true},"string":"Могут ли интеллектуальные алгоритмы захватить рынок труда? Перспектива замены рабочих роботами часто обсуждается в СМИ. "},{"type":"string","attributes":{"blockBreak":true},"string":"\n"}],"attributes":[]},{"text":[{"type":"string","attributes":{},"string":"Крупные корпорации уже выводят на рынок алгоритмы, отвечающие за подбор резюме, делегирование работы, оценку эффективности и даже принятие решения об увольнении сотрудников. По мере того как устройства наблюдения становятся все более изощрëнными, количество задач, перекладываемых от людей к машинам, будет только увеличиваться."},{"type":"string","attributes":{"blockBreak":true},"string":"\n"}],"attributes":[]},{"text":[{"type":"string","attributes":{},"string":"С точки зрения работодателя, передача ответственности менеджеров алгоритмам может принести значительную пользу. Алгоритмы сокращают бизнес-затраты за счëт автоматизации задач, выполнение которых людьми занимает гораздо больше времени. Это одна из причин успеха "},{"type":"string","attributes":{"italic":true},"string":"Uber"},{"type":"string","attributes":{},"string":". Хотя в компании работает «всего» 22 800 сотрудников, алгоритмы могут контролировать почти 3,5 миллиона водителей."},{"type":"string","attributes":{"blockBreak":true},"string":"\n"}],"attributes":[]},{"text":[{"type":"string","attributes":{},"string":"Однако это сопряжено с некоторыми проблемами. Наиболее обсуждаемой журналистами, исследователями и политиками является алгоритмическая ошибка. Стоит упомянуть сломанную систему ранжирования резюме "},{"type":"string","attributes":{"italic":true},"string":"Amazon"},{"type":"string","attributes":{},"string":", которая использовалась для оценки резюме соискателей. Она неизменно ставила резюме с мужскими характеристиками выше аналогичных резюме, которые считались более женскими."},{"type":"attachment","attributes":{"caption":"Изображение из открытых источников","presentation":"gallery"},"attachment":{"caption":"","contentType":"image/jpeg","filename":"imgpreview (7).jpeg","filesize":66907,"height":553,"pic_id":610003,"url":"/files/article_image/2023/06/15/imgpreview_7.jpeg","width":996}},{"type":"string","attributes":{},"string":"Предсказать появление такой ошибки сложно, потому что алгоритмы машинного обучения принимают решения после получения такого количества данных, которое человек не может обработать. По мере развития они становятся все более и более сложными, что делает их работу непрозрачной даже для программистов. К сожалению увольнения сотрудников при оценке их работы искусственным интеллектом увеличились по сравнению с прошлым, когда ключевые решения по работе с персоналом оставались за человеком. "},{"type":"string","attributes":{"blockBreak":true},"string":"\n"}],"attributes":[]},{"text":[{"type":"string","attributes":{},"string":"В любом случае распространение современных систем работы с персоналом, с поддержкой ИИ несёт огромную выгоду для корпораций, и уже сегодня мы должны это принять как новую данность. "},{"type":"string","attributes":{"blockBreak":true},"string":"\n"}],"attributes":[]},{"text":[{"type":"string","attributes":{"bold":true},"string":"А что думаете вы о внедрении роботехники в разные сферы жизни человека? 🤖"},{"type":"string","attributes":{"blockBreak":true},"string":"\n"}],"attributes":[]},{"text":[{"type":"string","attributes":{"italic":true},"string":"Пишите своë мнение в комментариях"},{"type":"string","attributes":{},"string":"🧐"},{"type":"string","attributes":{"blockBreak":true},"string":"\n"}],"attributes":[]},{"text":[{"type":"string","attributes":{},"string":"Не забывайте подписаться на канал и поставить палец вверх👍"},{"type":"string","attributes":{"blockBreak":true},"string":"\n"}],"attributes":["heading1"]},{"text":[{"type":"string","attributes":{"blockBreak":true},"string":"\n"}],"attributes":[]}],"selectedRange":[121,121]}
Комментарии 1